Вооружение Флот

Форум для военнослужащих


 Все темы: Форума в разделах ОНЛАЙН  и ОФФЛАЙН для военнослужащих 
  
 
Форум  →   ОНЛАЙН  →  С 2012 года денежное довольствие военнослужащих вырастет в три раза




Страница: ← предыдущая|следующая
12


Добавлено: 22.09.11 16:45:26 #1




Сообщений: 181


Обратиться по имени

С 2012 года денежное довольствие военнослужащих вырастет в три раза

С нового года размеры денежного довольствия военнослужащих возрастут в 2,5-3 раза. Об этом заявил сегодня премьер-министр РФ Владимир Путин на заседании правительства РФ.

В качестве примера он привел будущую зарплату лейтенантам, которая с 2012 года составит 50 тысяч рублей. «Причем доля базовых окладов в денежном довольствии составит 50 процентов», – сказал Путин, добавив, что в настоящее время она составляет 20 проц.

Что касается военных пенсий, премьер напомнил, что уже с 1 января 2012 года они будут повышены не менее чем в 1,5 раза.

Ранее на коллегии Минобороны Дмитрий Медведев подтвердил, что с 1 января будущего года денежное довольствие военнослужащих вырастет в среднем в три раза и составит для офицеров не менее 50 тысяч рублей в месяц.

В межведомственной группе уже определились с будущей структурой таких выплат. В основу их ляжет новая тарифная сетка. Будут пересмотрены не только разряды военнослужащих, но и структура надбавок. Предполагается, что 60 процентов армейского жалования будет складываться из окладов по должности и званию, а еще 40 – из различных выплат. Дополнительную тяжесть офицерскому кошельку, в частности, гарантируют особые условия службы, классность, допуск к секретным сведениям. Скажем, лейтенант, которого судьба забросила на Крайний Север, сможет претендовать тысяч на 80 в месяц. Если, конечно, будет добросовестно командовать солдатами и отлично сдавать контрольные проверки.

Жалование солдат-контрактников тоже увеличится. Вместо нынешних 7-10 тысяч они станут ежемесячно получать около 25 тысяч рублей. Например, профессиональному стрелку хотят положить «десятку» за должность и пять тысяч – за звание рядового. Еще 9-10 тысяч ему обеспечат надбавки. Эти показатели у офицеров будут выглядеть следующим образом. Лейтенант, командир взвода: 20 тысяч за должность, 10 тысяч – за звание. У командира полка базовое денежное довольствие вырастет до 40-42 тысяч. У комбрига – до 44 тысяч.

Ну а больше всех почувствуют разницу генералы. Скажем, командующий армией может рассчитывать на 54 тысячи «базовых» рублей. А четырехзвездный замминистра обороны – на 67 тысяч.

С учетом надбавок разработчики новой системы предполагают выйти на такой уровень военного жалования: лейтенант – 50 тысяч, полковник – более 60, генерал-майор – свыше 73, генерал-лейтенант – более 90 и, наконец, генерал армии – около 112 тысяч рублей в месяц. Это, заметим, несколько меньше, чем обещали военным. Раньше армейские руководители утверждали, что с будущего года тот же комбриг станет получать около ста тысяч. Возможно, что какие-то параметры пересмотрят во время оценки финансового проекта в правительстве и Кремле.




Добавлено: 21.10.11 11:40:06 #2




Сообщений: 181


Обратиться по имени

21.10.2011, 00:40


Борис Грызлов подтвердил, что денежное довольствие военных вырастет в 2,5-3 раза, а пенсии увеличатся в 1,6 раза. Фото: Куксин Сергей


Напрасно думцы сомневались по поводу законопроекта о повышении денежного довольствия военнослужащим. Накануне по просьбе полпреда правительства в Госдуме Андрея Логинова его второе чтение было отложено для внесения юридико-технических поправок. И некоторые депутаты отнеслись к этому с подозрением: а вдруг правка будет более существенная и военные не получат обещанного? Но вчера все сомнения разрешились.

С будущего года лейтенант на своей первой офицерской должности будет получать гораздо больше, чем сейчас: не менее 50 тысяч рублей в месяц, подтвердил спикер Госдумы Борис Грызлов еще до начала вчерашнего дополнительного пленарного заседания, где рассматривался долгожданный законопроект. И добавил, что размеры пенсий военных пенсионеров увеличатся в 1,6 раза. В целом, по словам Грызлова, предполагается очень высокое увеличение денежного довольствия военнослужащим в будущем году: в 2,5-3 раза. Эти цифры в правке устояли. Поскольку работают на очень важную, по мнению председателя Комитета Госдумы по обороне Виктора Заварзина, цель - сделать профессию военного конкурентоспособной на рынке труда. "Это, - считает Заварзин, - вопрос государственной важности".

То, что существующая система исчисления военных пенсий и денежного довольствия явно несовершенна и не в полной мере соответствует современным экономическим условиям, стало понятно уже давно. Но профильный комитет Госдумы подкрепил этот вывод "глубоким анализом", провел непростые и длительные согласования с правительством, в результате и родился законопроект, который, убежден Виктор Заварзин, "будет иметь поистине прорывное значение для соцобеспечения военнослужащих". Глава комитета уточнил приятные перемены: "Планируется увеличение окладов денежного содержания более чем в 2,5 раза, а также изменение структуры денежного довольствия. 100 различных надбавок упорядочиваются и "погружаются" в денежное довольствие, в итоге они преобразовываются в 11 дополнительных выплат. За счет этого произойдет резкое повышение денежного довольствия и будет обеспечена прозрачность структуры денежного довольствия".

Реформа денежного довольствия, согласно законопроекту, пройдет в два этапа: с 1 января 2012 года она будет реализована в отношении военнослужащих Вооруженных сил и внутренних войск МВД России, а с 1 января 2013 года распространится и на военнослужащих других ведомств - МЧС, ФСБ, ФСО, СВР, военную прокуратуру, военных следователей СК.

Военные пенсионеры тоже не будут обижены. Хотя, как признал Заварзин, действующая система исчисления пенсий - 50 процентов за 20 лет выслуги плюс три процента за каждый год выслуги сверх 20 лет, но не более 85 процентов - остается неизменной. Но существенный рост военных пенсий произойдет за счет увеличения окладов с января 2012 года. Законопроектом предусмотрен такой механизм, который позволит уже в 2012 году увеличить пенсии в среднем на 60 процентов. Военный пенсионер в среднем будет получать 17 тысяч рублей. К тому же начиная с 1 января 2013 года военные пенсии ежегодно будут подрастать в среднем еще на 4 процента. И это не отменяет ежегодные индексации, связанные с инфляцией.

С будущего года лейтенант на своей первой офицерской должности будет получать не менее 50 тысяч рублей в месяц

"Повышение пенсий коснется военных пенсионеров всех силовых структур одновременно - с 1 января 2012 года", - подчеркнул Виктор Заварзин.

Законопроектом решается и вопрос выплат в возмещение вреда жизни и здоровью военнослужащих. Единовременное пособие членам семей погибших составит 3 миллиона. И, по словам главы комитета, "будет одинаковым как для генерала, так и для рядового". Кроме того, одновременно вводятся еще и ежемесячные выплаты военнослужащим, получившим ранения, и членам семей погибших военнослужащих, чего раньше не было.

Однако депутат Сергей Решульский предложил быть еще щедрее к защитникам Родины, повысить им выплаты поощрения за службу, подъемное пособие и убрать коррупционные, по его мнению, вилки выплат. Но коллеги его не поддержали - "гражданские не поймут". Тем не менее Решульского за заботу о военнослужащих Виктор Заварзин поблагодарил, признавшись, что рад был бы служить под началом такого командира.

Законопроект о денежном довольствии Дума приняла во втором чтении, но решила не медлить и с третьим, оно запланировано на пятницу.

Дополнительная пленарка принесла вчера приятные новости не только тем, чья профессия Родину защищать, но и российским предпринимателям. Депутаты поддержали в первом чтении правительственный законопроект, который понижает тарифы страховых взносов в три внебюджетных госфонда: Фонд социального страхования, обязательного медицинского страхования и Пенсионный фонд России. С 2010 года Единый социальный налог был заменен страховыми выплатами, общая сумма которых была увеличена с 26 до 34 процентов от фонда оплаты труда работодателя. Они платятся с зарплат, не превышающих 463 тысяч рублей в год.

Законопроектом, разработанным в соответствие с Бюджетным посланием президента РФ, предлагается на 2012-2013 годы установить новые тарифы, причем они будут дифференцированными. Как пояснил вчера Борис Грызлов, комментируя повестку заседания, "общая ставка снижается для всех с 34 процентов до 30 процентов, а для малого бизнеса - до 20 процентов. Таким образом, основная масса работодателей будет выплачивать 22 процента в Пенсионный фонд, 2,9 - в Фонд социального страхования, 5,1 процент - в ФОМС.




Добавлено: 29.11.11 17:10:05 #3




Сообщений: 181


Обратиться по имени

Военных отправят к банкомату

Армия переходит на безналичный расчет


С будущего года в Вооруженных силах заработает новая структура - Единый расчетный центр.

Начальник управления департамента финансового планирования Минобороны Юрий Батраков сообщил, через этот орган в воинские части и учреждения пойдут все денежные потоки - начиная с довольствия военнослужащим и заканчивая премиальными и командировочными выплатами. Причем свои рубли солдаты и офицеры станут получать не в армейских и флотских кассах, а в банкоматах. На безналичный расчет через банковские карточки также переведут тех военных пенсионеров, которых сейчас обслуживают в комиссариатах по месту жительства.

В оборонном ведомстве надеются, что новая финансовая схема и упразднение низовых военно-финансовых служб помогут сократить путь денег от казны до получателя. А еще - свести к минимуму коррупцию и воровство бюджетных средств в воинских частях. Кроме того, это сулит немалую экономию, поскольку с введением в армии безналичного расчета уже не придется содержать войсковые бухгалтерии. Когда в 2006 году такую схему экспериментально обкатали в Приволжско-Уральском военном округе, экономический эффект составил 4,5 миллиона рублей.

По словам Юрия Батракова, Единый расчетный центр Минобороны будет находиться в Москве.

- Сейчас мы проводим сборы с военными финансистами округов и флотов, где отрабатываем практику расчетов через банковские карточки, которая станет применяться в войсках с нового года, - сообщил чиновник.

В Минобороны понимают, что переход к новому виду денежного обеспечения будет непростым. Проблема в том, что немалое количество воинских частей находятся вдали от городов и банков. Постоянно ездить туда офицеры и, тем более солдаты, не смогут. Кроме того, у нас есть военные базы за рубежом. Поэтому армейские финансисты спешно решают вопрос с установкой и обслуживанием банкоматов на территории гарнизонов.




Добавлено: 29.11.11 17:12:56 #4




Сообщений: 181


Обратиться по имени

Минобороны сохранит офицерские премии

Глава оборонного ведомства России Анатолий Сердюков считает, что повышение с 2012 года денежного довольствия военнослужащих не исключает материального стимулирования лучших офицеров.

Так называемый 400-й приказ министра обороны с будущего года действовать полномасштабно уже не будет. Но премиальные выплаты самым добросовестным и профессионально подготовленным офицерам в армии все же останутся.

- Наверное, начислять деньги в прежнем объеме не получится. Но сокращенный до 10-12 миллионов рублей фонд поощрения мы сохраним, - заявил Сердюков. - Нужно мотивировать офицеров по службе. И мы этим постоянно занимаемся. Практика такого поощрения показала, что даже те 5-6 тысяч, которые уже выплачивают военнослужащим за высокие показатели в физической подготовке, имеют для людей большое значение.

О новом армейском жаловании министр обороны говорил и на совещании с командованием Балтийского флота в Калининграде. Соответствующий финансовый закон подписал президент страны, а конкретные оклады по воинским должностям и званиям будут перечислены в постановлении правительства РФ.

Но уже сейчас известно, что денежное довольствие кадрового состава Вооруженных сил вырастет в 2,5-3 раза. Вместо усредненных 19 тысяч рублей в месяц с января будущего года армейский лейтенант станет получать не менее 50 тысяч.

Премиальный фонд в Российской армии сохранится, но его сократят до 10-12 миллионов рублей

Военные пенсии в среднем поднимутся на 60 процентов. Но выплаты отставникам будут ежегодно расти на 4 процента, не считая компенсационных надбавок за инфляцию. По мнению Сердюкова, такая финансовая политика позволит лет через десять выровнять материальное положение нынешних и будущих военных пенсионеров.

Отдельный разговор в Калининграде шел о жилье для военнослужащих. По словам министра обороны, этот вопрос в значительной степени решен.

- На сегодняшний день минобороны закупило и построило около 120 тысяч квартир, - подчеркнул глава военного ведомства. - Вместе с тем для полного обеспечения жильем всех очередников необходимо получить еще 60 тысяч квартир. Для этих целей соответствующие средства предусмотрены.

В собственной крыше над головой сегодня нуждаются не только офицеры "со стажем", но и армейская молодежь. На их плановое расселение работает система военной ипотеки. На том же Балтийском флоте за последние три года ее услугами воспользовались более 500 офицерских семей. С помощью ипотеки они стали владельцами квартир общей площадью около 35 тысяч квадратных метров.

В целом военно-ипотечные показатели выглядят так. Сегодня участниками этой жилищной программы являются более 190 тысяч военнослужащих. Из них более 20,5 тысячи уже приобрели квартиры. Если в прошлом году количество выданных офицерам целевых жилищных займов исчислялось 8 тысячами, то за десять месяцев нынешнего года ими воспользовались 10,5 тысячи военнослужащих.

На совещании в Калининграде Анатолий Сердюков подтвердил, что с будущего года Российская армия полностью перейдет на сервисное обслуживание техники и обеспечение военных столовых аутсорсинговыми компаниями.

- Каждый командир должен требовать четкого соблюдения всех условий контракта со стороны этих организаций, - заявил министр обороны.

Это значит, что после новогодних праздников в Вооруженных силах исчезнет такое понятие, как наряд по кухне. Готовить пищу, чистить картошку и мыть посуду во всех солдатских столовых станут гражданские повара и рабочие.

Обслуживание и ремонт танков, бронемашин, другой армейской техники тоже передадут в ведение штатских специалистов. А солдаты, как и положено, главным образом будут учиться воевать на этой технике.




Добавлено: 21.12.11 08:26:50 #5




Сообщений: 181


Обратиться по имени

В наступающем году нашу армию ждут серьезные перемены. По какой схеме ее будут оснащать новым оружием и техникой? Как скажется на офицерском кошельке отмена некоторых льгот? Когда в Вооруженных силах исчезнет квартирная очередь, а в гарнизонах появится военная полиция? Эти другие вопросы жизни и службы "Российская газета" обсудила на "Деловом завтраке" с министром обороны РФ Анатолием Сердюковым.

Российская газета: Анатолий Эдуардович, что происходит с гособоронзаказом? Вам удалось найти общий язык с руководителями промышленности или в будущем году у кого-то опять полетят головы за срыв военных поставок?

Анатолий Сердюков: Этой проблемой мы серьезно занялись еще два года назад. Разработали типовые контракты на поставку вооружений и военной техники. В них достаточно жестко прописаны условия - по цене, срокам, качеству продукции. Если заказ не исполняется вовремя, то разовый штраф составляет 5 процентов от стоимости контракта, за каждый день просрочки - еще 0,1 процента.

Но при этом учтены пожелания исполнителей - позднее заключение контрактов, небольшой размер или отсутствие по ним авансовых платежей. Сейчас созданы условия для производителей, которых вообще нет в мире. Минобороны авансирует от 80 до 100 процентов контракта.

РГ: Ничего себе предоплата.

Сердюков: Мы понимаем, что предприятию нельзя опаздывать с расчетами по коммунальным платежам, налогам, заработной плате. Когда директор завода в начале года получает солидный аванс по контракту, у него не болит голова о таких расходах - деньги есть. С другой стороны, к себе мы тоже повышаем требования. Например, уже не заключаем договора без учета технологического времени на изготовление той или иной продукции. Вышли на подписание так называемых длинных контрактов - до 2017-2020 годов - по серьезным видам вооружения для флота, авиации, стратегических ядерных сил.

То есть мы полностью прогнозируем всю перспективу деятельности компании на много лет вперед. Это позволяет планировать издержки и доходы, готовить персонал, внедрять новые технологии, заниматься переоснащением производственной базы.

РГ: И определять реальную цену продукции?

Сердюков: Безусловно. У нас было много нареканий по стоимости. Нынешний год стал переломным в этом вопросе. Исходим из того, что каждое предприятие должно доказать, почему в договоре фигурируют именно такие цифры. Говорим промышленности: выдайте нам себестоимость изделия, а мы готовы прибавить к ней рентабельность. И все будет достаточно прозрачно. Схема такая. Когда завод или компания приобретают комплектующие к своей продукции, то "накрутка" по ней должна ограничиваться одним процентом. А то, что предприятие делает у себя, может иметь рентабельность в 20-25 процентов.

Более того, в отдельных случаях мы готовы оплатить рентабельность даже в 30-35 процентов. Но с одним условием. Разница должна пойти на техническое перевооружение предприятия, закупку новых технологий и лицензий. И это в дальнейшем приведет к снижению стоимости либо улучшению технических характеристик и боевых возможностей того или иного оружия.

РГ: Оборонку такой подход устраивает?

Сердюков: Вопрос цены всегда достаточно сложный.

Особенно, если на предприятии им не готовы заниматься финансовые, экономические и юридические службы. Начинаем переговоры с так называемым "головником", а нам жалуются: не можем договориться с поставщиками. Руководитель предприятия должен иметь коммерческий отдел или управление, которое будет выходить на рынок, согласовывать цены, разговаривать об авансировании и длинных контрактах.

Догнать и перегнать Америку

РГ: Рядовой обыватель от всех этих тонкостей далек. Он платит налоги на армию, которую должна вооружать наша оборонная промышленность. И раздражается, когда слышит, что минобороны закупает французские корабли, итальянские бронемашины и австрийские винтовки. Неужели в России разучились делать качественное оружие? Или всему виной рынок?

Сердюков: Рыночные принципы, конечно, сказываются. Во-первых, большую часть оборонного комплекса составляют акционерные общества. Их основная задача - извлечение прибыли.

С другой стороны, имеются финансовые ограничения. Минобороны не может покупать продукцию, которая не соответствует мировым ценам, мировым требованиям к качеству и характеристикам военной продукции. Поэтому последние несколько лет мы достаточно активно интересуемся зарубежными наработками в области обороны - посещаем выставки, учения. Сравниваем иностранное оружие и технику с российскими образцами, чтобы понять, по каким позициям мы отстаем либо уже отстали.

РГ: Думаете, это поможет, выражаясь словами Хрущева, догнать и перегнать Америку?

Сердюков: Мы хотим побудить промышленность к созданию современных систем вооружения. Решить эту задачу можно как за счет собственных разработок, так и созданием кооперационных отношений с иностранными компаниями. А это закупка лицензии, организация совместного производства вооружения, техники, комплектующих и отдельных узлов на нашей территории.

Минобороны сформулировало требования, основываясь на тактико-технических характеристиках арсенала потенциальных противников. Естественно, хотим иметь аналогичное оружие. Еще лучше, когда по каким-то параметрам оно превысит зарубежные образцы. Выдавая задания промышленности, мы подталкиваем ее к налаживанию такого производства, чтобы следующие модели или модификации самолетов, танков, ракет обладали характеристиками, которые нас устраивают.

Цена лоббизма

РГ: Вам не кажется, что в громкой шумихе, которую в свое время подняли вокруг импорта иностранного вооружения и техники, была лоббистская составляющая - желание с помощью административного ресурса надавить, заставить минобороны покупать не то, что нужно армии, а то, что есть у промышленности?

Сердюков: Элементы лоббизма были и остаются. Более полутора лет назад, когда готовилась новая госпрограмма вооружений, мы четко обрисовали президенту и премьеру возможности оборонной промышленности и наши потребности. Было сказано, что конкретно и в какие сроки хотели бы получить Вооруженные силы, какие есть приоритеты по военным заказам.

Когда встал вопрос о производстве, мы поддержали минпром в том, что нужна федеральная целевая программа, нацеленная на модернизацию оборонно-промышленного комплекса. Где будет сказано, куда нужно вложить средства, как привести в должный вид возможности ОПК для качественного выполнения военных заказов. Это, с одной стороны.

С другой - в дискуссиях по ценообразованию мы всегда приводим технические характеристики иностранных оружейных аналогов, их стоимость. У минобороны есть возможность получать такую информацию из своих источников. Конечно, это серьезный аргумент в спорах.

РГ: Вы смотрите на Запад, потому что возможности отечественной науки в оборонной сфере уже исчерпаны?

Сердюков: Я не настроен так критично. И не думаю, что в России нет научного потенциала и людей, которые с позиций современной науки могли бы заниматься решением оборонно-технических проблем.

Но последние 15 лет, к сожалению, оказались не самым лучшим периодом не только для экономики и финансов, но для российской промышленности. Мы потеряли темпы 80-х годов. Сейчас стоит задача - возродить оборонное производство в прежних объемах. Поэтому и принята такая серьезная программа вооружений на 10 лет.

РГ: Минобороны - "за", промышленность - тоже. Почему же так трудно договариваться?

Сердюков: Контракты заключаем, значит, все-таки договариваемся. Минобороны крайне заинтересовано, чтобы промышленность развивалась достаточно активно и могла выпускать нужную армии продукцию. И уж, конечно, у нас нет цели - поставить предприятия ОПК на колени, любой ценой сэкономить средства на контрактах.

Когда мы изучали калькуляцию, то увидели, что часть расходов по некоторым видам вооружений не попала в себестоимость. Тогда стоимость сами подняли.

В мире существует много способов ценообразования. Например, в США более сорока моделей цен. Мы хотим исходить из твердой цены, максимально учитывающей все нюансы, которые могут возникнуть на время исполнения контракта. При этом единственным "плавающим" параметром должна быть инфляция. Если ее заложили в 6 процентов, а фактически оказалось 5 или 7, идет перерасчет. Но все остальное - и по себестоимости, и по времени изготовления - остается неизменным.

РГ: Цена цене - рознь. Кроме того, российской оборонке вы выплатите рублями, а за иностранную технику выкладываете валюту.

Сердюков: В большом объеме покупать иностранное оружие мы, конечно, не собираемся. Будем что-то приобретать в единичных экземплярах, чтобы понять, насколько такой образец нам интересен.

В качестве примера сошлюсь на бронемашины фирмы "Ивеко". Мы их взяли для испытания на устойчивость к минному подрыву и проверки заявленных характеристик. Подорвали, проверили - и убедились: все соответствует. Только после этого предложили итальянцам создать совместное предприятие на российской территории, в Воронеже. Мне кажется, это нормальная практика.

Приятная тяжесть кошелька

РГ: С будущего года военным серьезно повышают оклады. Жалованье летчика может достичь 120 тысяч рублей в месяц. С такими деньгами офицеры не просто вылезут из нищеты, а станут состоятельными людьми.

Сердюков: У нас повышение произошло не скачком. Свою роль все-таки сыграл 400-й приказ. С его помощью в переходный период офицеры почувствовали: кто добросовестно служит, является лучшим, тот и получает соответственно. Высокие доплаты военнослужащие имели ежемесячно в течение трех лет.

С 2012 года повышенное денежное довольствие будут получать все офицеры. Считаем, что у них появился хороший стимул к службе.

РГ: Но как быть с отменой армейских льгот? В минобороны подсчитывали, сколько денег офицер в итоге потеряет, а сколько приобретет?

Сердюков: Конечно, подсчитывали. Я могу дать раскладку по некоторым офицерам. Например, командир роты, капитан вместе с компенсацией по санаторно-курортному лечению, оплатой путевок детей, деньгами за дошкольные учреждения, проездом членов его семьи в отпуск и обратно в среднем получал 27 тысяч 167 рублей в месяц. С января, после отмены льгот, его денежное довольствие составит 66 тысяч. Увеличение - на 38 тысяч 833 рубля. Поэтому говорить, что рост денежного довольствия офицера в 2,2 раза чуть ли не уравнивается отменой его льгот, по меньшей мере, несправедливо.

То же самое по командиру взвода, лейтенанту. Отбросим, что далеко не у каждого молодого офицера есть семья и дети, что не всякий лейтенант хочет провести отпуск в военном санатории. Даже когда на него распространялись все финансовые льготы, у комвзвода в среднем набиралось в месяц 24 тысячи 342 рубля. Теперь он будет получать 50 тысяч, а с учетом всевозможных выплат - 55-60 тысяч.

Прежнее и будущее довольствие командира батальона - 30 тысяч 353 рубля и 76 тысяч 200 рублей соответственно. Комбригу с нового года станут платить 91 тысячу 800 рублей в месяц, командующему армией - 133 тысячи 717 рублей.

РГ: Рост военных пенсий выглядит скромнее.

Сердюков: Увеличение в среднем на 60 процентов. Но, как неоднократно говорили президент и премьер, если с 1 января будущего года повышенное денежное довольствие вводят только в Вооруженных силах и Внутренних войсках МВД, то новые пенсии получат все военные отставники независимо от ведомственной принадлежности.

Кроме того, за нашими пенсионерами сохраняются льготы по санаторно-курортному лечению. За путевку в санаторий минобороны ветеран заплатит 25 процентов от ее полной стоимости. А его супруга - половину цены. И компенсацию проезда на курорт им не отменили.

Отдыхайте на здоровье

РГ: Говорят, что санатории минобороны скоро будет не узнать.

Сердюков: Да, мы серьезно занялись этим вопросом. Два года проводили масштабную инвентаризацию всего курортного хозяйства. В 2010-м начали реализацию ведомственной программы, которая сделает наши санаторно-курортные комплексы современными и благоустроенными.

РГ: Минимальная стоимость путевки в ваш санаторий - от 20 до 40 тысяч рублей. Не многовато для офицерской семьи и тем более - для военных пенсионеров?

Сердюков: Эти цены взяты не с потолка и не в сравнении с рядом стоящими санаториями.

Мы ведь резко меняем само содержание отдыха и лечения, учитываем расходы на питание и медицину. Набор базовых услуг входит в стоимость путевки. Но если их спектр расширен, цена отдыха, конечно, будет выше.

Здесь надо иметь в виду, что человек приедет на отдых в один из самых современных санаториев. Я недавно проверил, как идет строительство такого комплекса в Анапе. На трех площадках там возводят 14 корпусов, которые смогут принять более пяти тысяч отдыхающих.

Выбрали такой проект, чтобы условия для людей, вся инфраструктура ничем не напоминали старые военные санатории. Там будет целая сеть услуг, в том числе бассейны, крытые и открытые спортивные комплексы, многое другое.

Возможно, введем льготы по оплате путевок для многодетных военных семей, молодых офицеров.

В этом вопросе будем подходить индивидуально.

Ключи без обмана

РГ: Самым больным вопросом для военных остается жилье. Когда минобороны наконец рассчитается со своими очередниками?

Сердюков: До конца этого года из всех источников мы должны получить 135 тысяч квартир. В будущем году - еще чуть больше 25 тысяч. Если с финансированием все будет в порядке, к концу 2012-го рассчитаемся с очередниками и с 2013-го выйдем на плановое обеспечение военнослужащих жильем. То есть, сколько офицеров будет увольняться из армии, ровно столько квартир минобороны станет приобретать. По нашим расчетам, это примерно 8 тысяч квартир ежегодно.

Так продлится до двадцатых годов. После чего приобретение жилья будет идти только по ипотечной программе.

Она, кстати, неплохо развивается. С каждым годом количество ее участников растет, соответственно, происходят серьезные накопления средств. Мне кажется, что ипотека превратилась в хороший элемент стимулирования службы. Потому что офицер или солдат-контрактник четко понимают - каждый год на их жилищный счет переводят большие средства. Сейчас это - 150 тысяч рублей. А через год-два три ипотечные транши только увеличатся.

РГ: Я так понимаю, за счет индексации вкладов.

Сердюков: Их, конечно, индексируют. То есть в Российской армии зарекомендовавшая себя мировая практика военной ипотеки стала приживаться неплохо.

РГ: Вы наверняка слышали разговоры, что по жилью минобороны, дескать, не только обмануло офицеров, но и "подставило" президента. Обещали ликвидировать очередь в 2010 году, а теперь уже говорят о 2012-м.

Сердюков: Никакого обмана не было. Вы знаете, что в армии резко увеличилось число бесквартирных после того, как начался переход Вооруженных сил на новый облик. Этот процесс сопровождался увольнением военнослужащих. К сожалению, некачественно велся учет нуждающихся в жилье.

Именно из-за этого списки на получение жилья выросли с 70 тысяч до 170 тысяч человек. Понятно, что стотысячное увеличение никак не могли "вписать" в рамки 2010 года.

Хотя на контрольные цифры по квартирам к концу 2010 года мы вышли и даже несколько их превысили.

Учись, солдат

РГ: В последние годы Генштаб резко сократил набор в армию призывников. Но и полностью отказаться от них минобороны, видимо, пока не может. Вы прикидывали, каким должно быть оптимальное соотношение контрактников и срочников?

Сердюков: Есть решение президента к 2017 году укомплектовать Вооруженные силы 425 тысячами контрактников. В 2012 году их количество в армии достигнет 180 тысяч. Затем ежегодный прирост будет составлять порядка 50 тысяч человек.

На мой взгляд, оптимальным выглядит соотношение - 80 процентов контрактников и 20 процентов призывников. Если позволит финансирование, этот показатель реально довести до 85 к 15 или даже 90 к 10.

РГ: И где же эти десять процентов призывников лучше всего использовать?

Сердюков: Я думаю, на рядовых должностях в мотострелковой бригаде. Военная техника сегодня меняется. Поэтому невозможно, например, посадить на автомобиль человека, не имеющего соответствующего опыта. Даже если 18-летний парень имеет удостоверение водителя, сразу доверить ему руль современного "КАМАЗа" опасно. Нужно как минимум шесть - восемь месяцев солдата учить. Я это из собственного опыта знаю, потому что служил водителем. Понятно, что армейский "ЗИЛ-130" от современного грузовика отличается существенно. Но все равно - управлять большегрузной машиной надо уметь.

РГ: Тем более, если свои права призывник попросту купил.

Сердюков: Исходим из идеального варианта, что призывника подготовили на "ГАЗ-53" в автошколе. Но и в этом случае он сразу на "КАМАЗе" никогда не поедет. У нас есть проблемы даже с водителями-контрактниками, имеющими как минимум 2-й класс. Из-за неумения управлять они нередко ломают технику.

Поэтому для эксплуатации новых армейских грузовиков по специальной программе обучаем именно контрактников. Они сначала проходят курс по матчасти, управлению конкретной машиной - не шоссейным "КАМАЗом", а военной, полноприводной версией этого грузовика, где требуется совершенно иная манера вождения. Затем его навыки проверяются на марше.

РГ: Иностранцам в нашей армии можно сделать карьеру?

Сердюков: Все вопросы их военной службы в России законодательно отрегулированы. Мы не сторонники массового приема в армию иностранцев. Препоны не ставим, но и агитацию среди них не ведем. В Российской армии все-таки должны служить россияне. Но у нас есть контрактники из Армении, Таджикистана, других республик СНГ. Думаю, что в Вооруженные силы их главным образом привлекла возможность получить гражданство РФ.

РГ: На работу в ваши столовые, кочегарки, на склады гастарбайтеров принимают? Территорию воинских частей они подметают?

Сердюков: Нет. У нас очень большое количество ограничений. Все-таки это министерство обороны, есть вопросы служебные, секретные, совершенно секретные. Мы даже по аутсорсингу заключаем договоры только с компаниями, которые имеют соответствующие допуски. Что же касается уборки территории, думаю, скоро в воинских частях этим будут заниматься не люди с метлами, а машины.

Сопротивление - внутреннее и внешнее

РГ: Через несколько месяцев исполнится пять лет вашего пребывания на посту министра обороны. Помню, с какой настороженностью, если не сказать сопротивлением, сопровождались ваши первые шаги по обновлению армии. Противники военных реформ есть и сейчас.

Сердюков: Я бы исходил из того, что реформы - не моя заслуга. Они были сформулированы внутри министерства обороны и сотрудниками минобороны, прежде всего военнослужащими.

Не могу сказать, что испытывал какое-то сильное сопротивление. Если оно и происходило, то шло от самой системы. Существовала некая практика, традиции, сложившиеся схемы. Дескать, так было всегда и почему должно быть иначе? Но такое мнение рождалось не из-за сопротивления, а из-за непонимания.

Когда мы начали более активно изучать опыт иностранных армий, ездить по миру, знакомиться с практикой зарубежных коллег, все это вольно или невольно стало подталкивать нас к переменам. Были проблемы, требующие скорейшего разрешения, - низкое денежное довольствие, плохое состояние техники, перекосы в комплектовании частей.

Посмотрев, как эти вопросы решают в других армиях, мы стали на совещаниях в минобороны вырабатывать свое видение нового облика Вооруженных сил. После того как предложения были аккумулированы в конкретный план действий, мы представили его президенту. Схему обновления армии он одобрил.

Потом состоялась целая серия совещаний - в Совете безопасности, с экономическим блоком правительства, в кабинете министров. После чего было сказано - в предложениях минобороны действительно есть смысл. Но при условии... Мы все эти условия сформулировали - и по приобретению вооружения, и по решению вопроса с жильем, по переходу на новую организационно-штатную структуру... Началась работа.

Хотя из-за перекоса в комплектовании Вооруженных сил пришлось определенные категории офицеров увольнять. Тут действительно были сложности. Офицеров надо выводить за штат, потому что увольнять их без жилья невозможно. При этом еще надо выплатить все компенсации. Конечно, эти проблемы нас сдерживали.

РГ: Вам ведь еще пришлось работать по линии депутатских запросов?

Сердюков: Их могло быть меньше, если бы поводом для запросов становились не газетные статьи и информация из Интернета, а поездки депутатов в наши части.

Тем более что мы абсолютно открыты. Ничего в воинской части или на строительной площадке специально готовить не станем. Приезжайте, смотрите, что мы делаем.

Золотая середина по закону

РГ: У всех на слуху скандальная история с продажей земли военного санатория и одновременно исторического памятника "Архангельское". В споре с его защитниками удалось найти золотую середину?

Сердюков: Золотая середина - это когда все делается в рамках закона.

Теперь по "Архангельскому". Там есть зона в 600 гектаров, которая имеет ограничения по ее использованию. Не важно, кто владеет этой зоной - министерство обороны или кто-то другой, - ограничение действуют, и с этим ничего нельзя сделать.

Так вот, в свидетельстве о собственности написано, что охранными является строго определенное количество гектаров земли. И я не понимаю, почему кто-то вдруг решил, что можно через суд лишить собственника права управлять оставшейся территорией, так, как он считает необходимым. К минобороны было несколько исков. Все решения - в нашу пользу.

Мы исходим из того, что если вы собственник, то, наверное, сами определитесь, как управлять своим имуществом в рамках закона. Если закон запрещает что-то продавать, значит, мы это продавать не можем. Если он это разрешает, но с ограничениями, мы продаем с ограничениями.

РГ: Последний вопрос - о военной полиции. Когда она появится в Российской армии и чем будет заниматься?

Сердюков: Появится в январе 2012 года и как бы соберет в единое целое ряд уже действующих направлений. В первую очередь это гарнизонная служба и все, что с ней связано. Туда же хотим включить дисциплинарные батальоны и военную автоинспекцию.

У нас существуют транспортные караулы, большое количество военнослужащих привлекаются к сопровождению грузов. Кроме того, выделяем людей для охраны территорий.

Но строевые подразделения заниматься этим не должны. Для выполнения таких задач нужно обучить специально отобранных людей, выдать им соответствующую технику.

Поэтому начнем с создания структуры, которая будет готовить военных полицейских. Ведь они должны обладать юридическими знаниями и организаторскими способностями. Передадим военной полиции комендантские функции, контроль за порядком на территории гарнизона.

На мой взгляд, это повлечет существенные изменения в казарменной жизни, поможет бороться с казарменным хулиганством.

Следствием военные полицейские точно заниматься не будут, а первичное дознание, которое сейчас проводят обычные офицеры, могут взять на себя. Охранение и сопровождение воинских колонн на марше - тоже.

РГ: Кто станет руководить военной полицией, и на кого из руководства минобороны она будет замыкаться?

Сердюков: Мы создали Главное управление военной полиции, обязанности его начальника сейчас исполняет генерал Сергей Суровикин.

Замыкаться главк будет на министра обороны. В военную полицию наберем несколько тысяч человек, и только по контракту. Не исключено, что предложим должности кому-то из находящихся за штатом офицеров. Это решится по результатам их аттестации.

Тех, кто подойдет для службы в военной полиции, отправим учиться на специальные курсы.

Продолжение разговора с министром обороны РФ Анатолием Сердюковым читайте в ближайшем номере РГ "Неделя".




Добавлено: 25.12.11 23:22:24 #6

Вик (Гость)

Обратиться по имени

В армейских финансовых органах спешно пересчитывают новое жалованье, которое по постановлению правительства РФ N 992 военные профи станут получать с будущего года.

Этот документ премьер Владимир Путин подписал 5 декабря.

Можно сказать, что правительственный акт конкретизирует недавно принятый Закон "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат". Ведь в приложениях к постановлению перечислены новые оклады по типовым воинским должностям и званиям. На их основе и будут строиться все расчеты с кадровым составом Вооруженных сил, министерств и ведомств, где законом предусмотрена военная служба.

Дело в том, что от размера базового денежного довольствия в том числе зависит, сколько дополнительных рублей начислят человеку по другим служебно-финансовым статьям. В частности, за выслугу лет, классную квалификацию, работу с секретными документами и так далее. За единицу исчисления здесь принят процент от новых должностных или "погонных" окладов. Кроме того, они напрямую влияют на сумму ежемесячных выплат военным пенсионерам.

Заметная прибавка - в среднем в 1,6 раза - с нового года ждет всех отставников. Что же касается действующих военнослужащих, то повышение их денежного содержания пройдет в два этапа. С 1 января 2012-го оклады по должности, званию и дополнительные выплаты поднимут в Вооруженных силах и Внутренних войсках МВД. Годом позже наступит очередь других силовиков.

В том, что кошелек служивых станет гораздо тяжелее, сомневаться не приходится. Как и обещал президент, их суммарное жалованье увеличится в 2,5-3 раза. Причем солидную денежную прибавку получат все без исключения военные профессионалы - от четырехзвездного заместителя министра обороны до рядового контрактника.

Скажем, командир взвода в звании лейтенант, который сейчас получает на руки в среднем 15-17 тысяч рублей в месяц, только за свою должность с нового года станет иметь 20 тысяч. Еще 10 тысяч ему гарантируют офицерские звездочки. Но базовым довольствием выплаты не ограничатся. Если лейтенант выведет свой взвод в отличные, его ежемесячное жалованье подрастет еще на 20 тысяч - за добросовестную службу предусмотрена надбавка в размере ста процентов от должностного оклада. В итоге уже набирается 50 тысяч рублей, о которых говорил президент страны.

Но и они - не предел для молодого офицера. Имеет он хотя бы 3-й класс - к его получке приплюсуют 10 процентов от оклада денежного содержания. То есть как минимум 3 тысячи. Служит на Крайнем Севере - при расчете его жалованья учтут установленный для этого региона коэффициент.

Вкупе с другими надбавками, в кошельке лейтенанта могут набраться 70-80 тысяч рублей.

Раскладка по денежному довольствию других кадровых военных выглядит так. Капитан командир роты или батареи станет ежемесячно получать 22 тысячи за должность и 11 тысяч за звание. Комбат подполковник - соответственно 24 и 12 тысяч. Полковник командир бригады - 29 и 13 тысяч. У командира дивизии в звании генерал-майор эти показатели вырастут до 30 500 и 20 000 рублей соответственно. Ну а самыми состоятельными военачальниками станут заместители министров и руководителей федеральных служб. К примеру, совокупный должностной и "погонный" оклад одного из замов Анатолия Сердюкова, который имеет звание генерала армии, уже в январе вырастет до 71 тысячи рублей.

Добавлено: 25.12.11 23:24:14 #7

саня (Гость)

Обратиться по имени

В связи с организационно-штатными мероприятиями попала под сокращение. Скажите, пожалуйста, положена ли выплата премии 1010 за 3 и уже почти 4 квартал если последний рабочий день у меня - 13 декабря?

Добавлено: 25.12.11 23:26:07 #8

Александр Томенко, военный юрист (Гость)

Обратиться по имени

В соответствии с пунктом 1 "Порядка определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации" (далее - Порядок), утвержденного приказом Министра обороны от 26 июля 2010 года № 1010 "О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала ВС РФ", дополнительные выплаты военнослужащим и премии лицам гражданского персонала выплачиваются ежеквартально в пределах сумм, доведенных на эти цели до центральных органов военного управления, видов ВС, военных округов, флотов, родов войск ВС, объединений, соединений, воинских частей и организаций ВС.

Согласно пункту 7 Порядка, конкретные размеры дополнительного материального стимулирования определяются в пределах объемов бюджетных средств, доведенных на указанные цели, по результатам исполнения военнослужащими и лицами гражданского персонала должностных обязанностей в период, за который производится дополнительное материальное стимулирование.

Вам положена выплата дополнительного материального стимулирования по результатам исполнения должностных обязанностей в III квартале 2011 года.

Добавлено: 25.12.11 23:29:49 #9

Гена (Гость)

Обратиться по имени

Кроме оклада по должности, по званию и выслуге лет, что положено распоряженцу? Какие дополнительные выплаты? Материальная помощь, ЕДВ и т.д.? Возможно ли получить компенсацию за вещевое обеспечение?

Добавлено: 25.12.11 23:31:57 #10

Юрист (Гость)

Обратиться по имени

В соответствии с пунктом 6 "Правил выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей", утверждённых Постановлением Правительства Российской Федерации от 5 декабря 2011 года № 993 "О выплате военнослужащим премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей и ежегодной материальной помощи", премия не выплачивается военнослужащим:

проходящим военную службу в воинских частях (организациях), где в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ для них установлена система премирования за выполнение и перевыполнение производственных заданий и других показателей;
•направленным за пределы территории РФ для оказания технического содействия и исполнения иных обязанностей;
•в период нахождения в распоряжении командиров (начальников), за исключением периодов временного исполнения ими обязанностей по вакантным воинским должностям;
•увольняемым с военной службы по основаниям, указанным в пунктах 1 - 5, 7 - 11 части 4 статьи 3 Федерального закона "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат".

Согласно пункту 6 "Правил выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежегодной материальной помощи", утверждённых названным Постановлением, материальная помощь не выплачивается военнослужащим:
•увольняемым с военной службы по основаниям, указанным в пунктах 1 - 5, 7 - 11 части 4 статьи 3 Федерального закона "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат". В случае если указанным военнослужащим материальная помощь была выплачена ранее, при их увольнении с военной службы выплаченная сумма удержанию не подлежит;
•в период нахождения в распоряжении командиров (начальников);
•увольняемым с военной службы в конце текущего года с предоставлением им при увольнении отпуска, оканчивающегося в следующем году, - за год, в котором оканчивается отпуск.

На основании подпункта "г" пункта 1 "Правил получения отдельными категориями военнослужащих денежной компенсации вместо предметов вещевого имущества личного пользования, положенных по нормам снабжения вещевым имуществом военнослужащих в мирное время", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 22 июня 2006 года № 390 "О вещевом обеспечении в федеральных органах исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, в мирное время", право на получение денежной компенсации вместо предметов вещевого имущества личного пользования, положенных по нормам снабжения вещевым имуществом военнослужащих, в мирное время имеют военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, за исключением военнослужащих федеральных органов исполнительной власти, указанных в подпункте "а" настоящего пункта, увольняемые с военной службы по основаниям, предусмотренным подпунктами "а" - "г" и "к" пункта 1, подпунктами "а" (в связи с организационно-штатными мероприятиями), "б" и "ж" пункта 2, пунктами 3 и 6 статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" и имеющие общую продолжительность военной службы 20 лет и более, - за неполученное вещевое имущество личного пользования, право на получение которого возникло в течение последних 12 месяцев на момент исключения из списков личного состава воинской части.

В соответствии с опубликованными в настоящее время нормативными правовыми актами, военнослужащим, находящимся в распоряжении командиров (начальников) премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей и ежегодная материальная помощь не выплачиваются. Денежную компенсацию вместо предметов вещевого имущества личного пользования за последний год Вы сможете получить при увольнении по указанным основаниям и наличии общей продолжительности военной службы 20 лет.

Добавлено: 18.01.12 13:41:27 #11

Саня (Гость)

Обратиться по имени

Сегодня "Российская газета" публикует постановление правительства РФ N 1236, которое меняет порядок исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий кадровым военным армии и флота, а также военнослужащим органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы и тем, кто проходил такую службу в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы.

Финансовое обеспечение военных отставников регулируется целым рядом нормативно-правовых актов. В связи с переходом силовых структур на новую систему денежного довольствия эти документы пришлось корректировать. Причем основные изменения коснулись постановления правительства N 941 от 22 сентября 1993 года. Напомним, что именно там идет речь о правилах расчета военных пенсий.

По какой схеме их теперь будут формировать? В документе сказано, что с 1 января нынешнего года пенсионные выплаты исчисляются по новому денежному довольствию кадровых военнослужащих. Но не в полном объеме, а в размере 54 процентов от повышенного базового жалования офицеров, прапорщиков и контрактников. Иными словами, люди, уже пребывающие в отставке или запасе, станут ежемесячно получать чуть больше половины суммарного должностного и "погонного" окладов действующих военнослужащих, а также процентной выплаты за выслугу лет.

Когда этот подход еще не обрел форму закона, военные пенсионеры очень переживали за свое будущее. Звучало даже такое мнение: мол, нищих отставников загонят в еще большую нищету.

К счастью, эти тревоги не оправдались. Как и обещал президент страны, армейские пенсии с 1 января 2012 года увеличились в среднем на 60 процентов. Их "округленный" размер сейчас составляет 17 тысяч рублей в месяц. А у расставшихся с погонами старших офицеров, имеющих к моменту увольнения из армии большую выслугу, ежемесячные выплаты перевалили за 25 тысяч рублей.

Конечно, такую пенсию хотели бы получать все отставники. Но в правительстве честно признаются: одновременно увеличить примерно в три раза выплаты нескольким миллионам человек не получалось ни при каком раскладе - такие расходы российский бюджет не потянул. Поэтому министры и остановились на частично урезанном военно-пенсионном варианте.

Тем не менее в новом постановлении кабинета министров предусмотрена схема постепенного роста военных пенсий до 100-процентного уровня от новых армейских окладов.

Для этого с января 2013-го выплаты отставникам будут поднимать как минимум на 2 процента в год. В документе сказано, что при необходимости эту планку роста увеличат.

Добавлено: 29.01.12 21:01:04 #12

Рг (Гость)

Обратиться по имени

100 тысяч рублей получили в январе лейтенанты-подводники Тихоокеанского флота после вступления в действие нового закона о денежном довольствии военнослужащих.



Об этом сообщила журналистам руководитель департамента социальных гарантий минобороны Анна Кондратьева. Она пояснила, что при реформировании денежного довольствия основным подходом стало увеличение размеров окладов по воинским званиям и воинским должностям в 2,5-3 раза. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также тем, кто проходит службу за границей и в условиях чрезвычайного положения, при вооруженных конфликтах, установлены повышенные коэффициенты.

Кроме того, с 1 января 2012 года в армии проводится эксперимент, в рамках которого военнослужащие по призыву будут получать 2 тыс. рублей в месяц.

Добавлено: 29.01.12 21:02:26 #13

Саня (Гость)

Обратиться по имени

А вы районный коэффициент + льготы Крайнего Севера отнемите от зарплаты как это сделано у остальных бюджетников и тогда стоните!

Опубликовано , 26.01.2012 в 20:49

Добавлено: 12.02.12 13:24:36 #14

Александр (Гость)

Обратиться по имени

в Чеченской республике военнослужащие войской части 27777 25 января 2012 получили от 18 до 25 тысяч рублей, это менше чем они получали 2011 году в среднем на 5 тысяч рублей и ни кто не может дать точного ответа за что и почему такая сумма.

Добавлено: 18.02.12 10:59:45 #15

саня (Гость)

Обратиться по имени

В областном военкомате пересчитали пенсии

С 1 января будущего года российским военным обещают большую прибавку. В среднем, по заявлениям руководства страны, денежное довольствие людей в погонах повысится в три раза. Военным пенсионерам, получающим пенсии за выслугу лет, тоже прибавят, но не так много — в среднем в 1,7 раза, уверяют специалисты.
В нашем регионе военных пенсионеров около 15 тысяч. В военном комиссариате Мурманской области необходимые расчеты для каждого пенсионера уже произвели. Мало того, списки с новыми суммами уже переданы в Мурманское отделение Сбербанка. И в конце декабря все военные пенсионеры региона должны получить увеличенную пенсию за январь.
Но вернемся к расчетам. Схема, по которой будет считаться новая пенсия, довольно запутанная. Попробуем в ней разобраться.
Раньше было просто — пенсия зависела от оклада по воинскому званию и воинской должности. Повышаются два эти пункта для действующих военнослужащих — соответственно повышается и пенсия. С 1 января оклады по воинскому званию вырастут в три-четыре раза, по воинской должности — в четыре-пять раз. Увеличится и пенсия. Но лишь в полтора-два раза. Дело в том, что теперь военные пенсионеры имеют право лишь на 54 процента от суммы оклада по воинскому званию, оклада по воинской должности и процентной надбавки за выслугу лет. Эта сумма и составляет денежное довольствие для исчисления пенсии. При этом каждый год этот процент будет повышаться на два пункта. То есть в 2013 году — 56 процентов, в 2014-м — 58 и так далее. «Потолок» — сто процентов.
Пока основу пенсии будут составлять эти 54 процента от указанного денежного довольствия. На эту сумму будет начисляться персональный размер пенсии. Он зависит от выслуги лет. Самый низкий размер — 50 процентов от базовой суммы. Ее получает военный за 20 лет выслуги. Самый высокий — 85 процентов (за 32 года выслуги). На полученную сумму начислят районный коэффициент 1,4.
Сделав все необходимые расчеты, в областном военкомате пришли к выводу, что в среднем для рядового и сержантского состава пенсия вырастет в 1,5-1,7 раза, для прапорщиков, мичманов, офицеров — в 1,7-2 раза. А вот конкретные цифры. Рядовые и сержанты теперь будут получать от 8 до 11 тысяч рублей, мичманы-прапорщики — от 13 до 23 тысяч, офицеры — от 15 до 34 тысяч. Все зависит от выслуги лет, воинской должности и присвоенного воинского звания.
При этом ежемесячная доплата к пенсии в размере 1000 рублей, которая выплачивалась с 1 сентября 2010 года по указу президента, аннулируется.
По вопросам, возникающим по поводу начисления пенсии, следует обращаться в отделы военного комиссариата Мурманской области по месту жительства.


Добавлено: 12.03.12 17:25:44 #16

артур (Гость)

Обратиться по имени

Александр Томенко, военный юрист, привет меня зовут артур. меня интересует вопрос. какие выплаты положены военнослужащим подписавших первый контракт 2012году

Добавлено: 15.06.12 13:03:09 #17

Юра (Гость)

Обратиться по имени

Добрый день, в 2009 году при организационно-штатных мероприятиях (ОШМ), проводимых в воинской части, я ушел на нижестоящую должность с 14 тарифным разрядом, а получал по предыдущей должности, то есть по 16 тарифному разряду (боковик). В 2011 году проводилось очередное ОШМ. У меня, находящегося тогда в распоряжении сохранился боковик (16 т.р.). Сейчас при назначении на должность с 14 тарифным разрядом имею ли я право на сохранение выплат по 16 тарифу?

Добавлено: 15.06.12 13:04:12 #18

военный юрист (Гость)

Обратиться по имени

Юрий здравствуйте. В соответствии с пунктом 19 "Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил РФ", утвержденного приказом Министра обороны РФ от 30 декабря 2011 года № 2700 "Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил РФ", за военнослужащими, назначенными с их согласия в связи с проводимыми организационно-штатными мероприятиями на воинские должности с меньшими месячными окладами, сохраняются месячные оклады по ранее занимаемым воинским должностям на время их военной службы в новой воинской должности.
Алексей, при переводе военнослужащего на нижестоящую воинскую должность в связи с организационно-штатными мероприятиями за ним до назначения на очередную воинскую должность сохраняется оклад по ранее занимаемой должности. Вам выплаты будут производиться в соответствии с занимаемой воинской должностью.

Добавлено: 15.06.12 13:07:59 #19

Саня (Гость)

Обратиться по имени

Здравствуйте, я прошел срочную службу в ВС РФ и был уволен в запас 17 ноября 2011 года. Сейчас хотел бы заключить контракт с частью, в которой проходил службу. Собрал все документы и подшил дело. Положены ли мне какие-либо выплаты и материальная помощь при заключении первого контракта (подписываю на 3 года)? Или это все было отменено с 2012 года?

Добавлено: 15.06.12 13:08:52 #20

Саня (Гость)

Обратиться по имени

Александр здравствуйте. В соответствии с частью 2 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 года № 306-ФЗ "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат", военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, в том числе поступившим на военную службу по контракту из запаса, при переезде на новое место (к месту) военной службы в другой населенный пункт, в том числе на территорию или с территории иностранного государства, в связи с назначением на воинскую должность, поступлением на военную службу по контракту, зачислением в военное образовательное учреждение профессионального образования, срок обучения в котором превышает один год, или в связи с передислокацией воинской части производятся следующие выплаты:
подъемное пособие - в размере одного оклада денежного содержания на военнослужащего и одной четвертой оклада денежного содержания на каждого члена семьи, переехавшего на новое место (к месту) военной службы военнослужащего или в близлежащий от указанного места населенный пункт либо в другие населенные пункты (из-за отсутствия жилого помещения);
суточные на военнослужащего и каждого члена его семьи, переезжающих в связи с переводом военнослужащего на новое место военной службы, за каждый день нахождения в пути - в размере, установленном Правительством РФ для военнослужащих, направляемых в служебные командировки.
Согласно пунктам 116, 121, 130 приказа Министра обороны РФ от 30 декабря 2011 года № 2700 "Об утверждении порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил РФ", подъемное пособие военнослужащим выплачивается исходя из оклада по воинской должности, получаемого ими на день вступления в исполнение обязанностей по этой должности, на которую они назначены (зачисления на обучение в военное образовательное учреждение профессионального образования) или которую занимают (ранее занимали - для военнослужащих, находящихся в распоряжении соответствующего командира (начальника) на день прибытия воинской части (подразделения) в пункт новой постоянной дислокации, и оклада по воинскому званию.
Подъемное пособие на каждого члена семьи военнослужащего, переехавшего на новое место военной службы военнослужащего или в близлежащие от указанного места населенные пункты либо (из-за отсутствия жилой площади) в другие населенные пункты, выплачивается из тех же окладов денежного содержания, что и на самого военнослужащего, а на членов семьи, переехавших не одновременно с военнослужащим, - из окладов по воинскому званию и воинской должности, занимаемой военнослужащим (ранее занимаемой воинской должности по прежнему месту дислокации воинской части (подразделения) - для военнослужащих, находящихся в распоряжении соответствующего командира (начальника) на день прибытия их по новому месту военной службы военнослужащего.
Подъемное пособие на членов семьи выплачивается после регистрации их по новому месту военной службы военнослужащего. В случае если для военнослужащих, обучающихся в военных образовательных учреждениях профессионального образования со сроком обучения более одного года, военнослужащих, проходящих военную службу в воинских частях, дислоцированных на территории иностранных государств, в установленном порядке предусмотрена регистрация не по месту жительства, а по месту пребывания, подъемное пособие на членов их семей, фактически переехавших к месту обучения военнослужащих, выплачивается при регистрации по месту пребывания.
Возмещение суточных расходов, связанных со служебными командировками, военнослужащим за счет средств федерального бюджета осуществляется в размере 300 рублей за каждый день нахождения в служебной командировке.
Возмещение суточных расходов военнослужащим, в отношении которых продовольственное обеспечение осуществляется в форме организации питания по месту служебной командировки, за счет средств федерального бюджета осуществляется в размере 100 рублей за каждый день нахождения в служебной командировке.
Кирилл, военнослужащим, поступившим на военную службу по контракту из запаса и членам их семей, при переезде к новому месту службы выплачиваются подъемное пособие и суточные. Иные выплаты действующим законодательством не предусмотрены.

Страница: ← предыдущая|следующая
12

Создать новую тему Ответить

Всего тем: 117
Всего сообщений: 913
Всего зарегистрированных пользователей: 65
Последний зарегистрированный пользователь: alina
От: андрей

06.04.14 Жилье для военнослужащих (85)
От: чип 1973

От: Юрист

От: asteria_av@bk.ru

От: Григорий Ю.


 
 
Счетчик тИЦ и PR 
ВебСтолица.РУ: создай свой бесплатный сайт!  | Пожаловаться  
Движок: Amiro CMS